本报合肥讯　8月21日，八分公司对评选出的2017年度优秀劳务队伍，以行政红头文件形式在全公司范围内通报表彰。

    本次优秀劳务队伍评选分为A、B二个档次，其中A类优秀队伍需达到注册资本1500万元、年产值4000万元；B类优秀队伍需达到注册资本1000万元、年产值1500万元。50多家候选劳务队伍经过层层筛选，评选产生A类队伍1家，B类队伍7家，A类优秀队伍为巢湖市三松机械化施工劳务有限公司；B类优秀队伍为衡东腾飞、昌图县鑫达、陕西钱上铁路工程有限公司等7家劳务公司。公司对获得八分公司2017年“优秀劳务队伍”的劳务公司颁发了荣誉证书并进入诚信档案。

    据了解，八分公司劳务队伍管理实行末位淘汰制，每季度对所属各单位的劳务队伍进行评价考核，对于连续三个季度考核评为D档的劳务队伍，将直接列入“黑名单”，解除劳务关系。通过对优秀劳务队伍考核表彰，促进各单位认真反思劳务管理工作存在问题与不足，加强沟通帮扶和取长补短，共同营造和谐的施工环境。　　　　　　　　　　　　　　　　（鲍伟）