习近平总书记指出：“强化党内监督，重在日常、贵在有恒。”监督要“勤”在日常上下功夫，面对形形色色、千变万化的违纪问题和潜在违纪风险，要运用“勤说、勤走、勤查”的方法，盯住苗头性、倾向性、目的性问题，增强“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想自觉。

    勤于说，筑牢廉洁从业意识和思想防线。把话说到位、把理讲到位、把警示宣贯到位，强化员工廉洁从业思想基础。一方面要定期组织廉洁从业教育、爱岗敬业教育、党的宗旨意识、理想信念和优良传统教育等，从党管企业、党管人才的高度要求员工做好各自工作。另一方面要强化反面警示教育，及时通报违反法规法纪、党的“六大纪律”以及企业规章制度的典型案例，以案说教，现身说法，形成一定震慑。

    勤于走，时刻掌握基层项目实际情况。党的政策方针和企业各项规章制度能否得到贯彻落实，关键在基层。然而，现实中有的纪检人员习惯于通过电话、微信、文件等方式了解基层项目情况，下沉一线不多，掌握情况不深不透、不实不真，影响日常监督效果。纪检人员要脚往基层走，沉下去掌握第一手资料。要以“四不两直”的方法深入基层，避免搞形式主义，不走马观花，不搞应景式“路线”，从而提升掌握实际情况的效果。

    勤于查，消除问题隐患于细微处。勤于检查是日常监督的一种方式，要围绕“一把手”权力行使、重要岗位和关键环节进行重点督查，抓住容易滋生腐败的廉洁风险点，要多看，重点掌握基层班子成员落实“一岗双责”、执行“三重一大”等方面情况，看其履行全面从严治党“两个责任”是否“严”和“实”；要多问，了解项目招投标管理、合同风险防范、物资采购、大额资金支出等环节是否规范、风险防控是否有效；要多听，听取反映领导和关键岗位人员违规行为的意见，对廉洁风险点和关键岗位进行“嵌入式”监督，坚持监督关口前移，紧盯“关键人、关键事”，做到见微知著、抓早抓小，给有问题者“当头棒喝”，督促纠正，使之知敬畏守规矩，有效发挥守土有责、守土尽责的监督作用。  （周必言）