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国内统一刊号:CN34-0038
2018年06月13日 星期三
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体检不再“一刀切”

    本报蚌埠讯 “今年体检检查得很仔细,检查的项目也比以前多了。尤其是做B超……”5月10日,电气化公司连(云港)盐(城)四电项目部已年过四十的员工高丰华体检完说道。原来今年项目部员工免费健康体检与往年不同了。

    从今年起,电气化公司工会将原本每年1次的体检调整为每年2次,经过与行政协商,有重点地提高体检费用标准,确定40岁以下人员人均600元体检费用,40岁以上则为800元;在既有规定检查的“常规科目”基础上,多余的体检费用由职工自由选择体检项目;女性员工可根据个人情况,重点对妇科检查项目进行选取。在下半年的体检中,公司工会将重点安排对肿瘤五项进行检查,确保每位员工体检有重点、全覆盖。

    截至5月20日,电气化公司上半年体检人数已覆盖过半职工,预计六月份完成人员体检全覆盖。      (曹红 魏超 )

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