本报苏州讯　“公司有了明确的制度要求，以后我就知道该如何规范开展主题党日活动了。”二公司肖王至洋屿高架桥工程1标项目部党支部书记桂文军，在组织党员学习《关于规范党支部主题党日的通知》等文件后说道。

    结合《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等党内新规，以及局党委关于加强“三基”建设相关要求，二公司党委立足“落实上级精神，便于基层操作”目标，结合公司实际，修订和完善民主生活会、组织生活会、主题党日、“三会一课”等多项党内工作制度，不断规范和加强党支部组织生活。

    3月30日前，组织公司机关党务干部对两个《条例（试行）》、公司党委新文件先学一步。4月5日前，实现全体党员学习全覆盖。

    对照局党委《巡视巡察反馈问题的主要表现》等要求，开展拉网式自查自纠工作，并结合公司实际，修订或出台党建联建、主题党日、组织生活会及民主评议党员、党组织书记抓基层党建工作述职评议考核等制度，让基层党支部知道党的基础工作如何规范开展。

    全面梳理公司70余个基层党组织建设情况，建立换届选举、述职评议、动态考核及时提醒机制，确保党支部基础工作一个都不掉队。梳理年度工作重点，以推进计划表发送至每个支部，制定发展党员、党支部成立、民选等请示、报告模板，方便基层项目规范开展工作。

    针对项目分散、集中培训难的实际，创新学习培训方式，通过利用钉钉、斗鱼、go出发等平台，开展线上直播，组织基层党务干部集中收看学习，对新文件进行解读、对基层困惑进行答疑，使基层党组织更“精准”掌握公司党委的文件精神、工作要求，确保工作不出偏差。

    今年，二公司党委还将利用季度党建工作动态考评、年度党务大检查等形式，对基层党组织党内组织生活落实情况进行检查，确保各项制度在基层落地生根。    （张富荣）