编者按：2021年，全局各级女职工组织紧紧围绕企业中心工作，大力开展女职工“素质提升”“建功立业”“爱心帮扶”工程，全面提高新时代女职工队伍整体素质，切实维护女职工的合法权益和特殊利益。全局广大女职工在各个岗位上爱岗敬业、积极进取、奉献才智、展示风采，为企业发展作出突出贡献，涌现出一大批勇于担当、甘于奉献、有所作为的先进女职工个人和先进女职工集体。

    2021年6月18日，项目部承办包河区安全质量观摩会暨应急演练活动，史伟晨全程策划落实，受到合肥市以及包河区与会领导的高度称赞，授予局北区“2021年合肥市建筑施工安全生产集中整治专项行动示范项目”和“安全生产主题活动先进项目部”称号。

    疫情反弹期间，史伟晨加强疫情防控管理，严格落实上级要求对协作队伍农民工进行“二码联查”。凌晨4点钟，史伟晨带队在南门和西门外值守，为进入施工现场的800多名协作队伍农民工建立信息追溯档案。2021年4月，当时大家都还在对接种新冠疫苗观望时，史伟晨就开始多方沟通，积极给协作队伍农民工做工作，组织首批协作队伍农民工新冠疫苗接种，随后又组织3场协作队伍农民工接种专场，接种率达99%，确保项目部协作队伍农民工健康安全，为项目建设提供良好保障。

    史伟晨明白作为四局人必须不断学习，不断提升，跟紧企业发展步伐。她边干边学、边干边总结、边干边提高。无数个日夜挑灯苦读，换来一级建造师顺利通过。

    星光不负赶路人，时光不负有心人。史伟晨的工作得到企业和同事们的一致认可，荣获局、建筑公司优秀党务工作者、公司“三八”红旗手等称号。所在组织和集体荣获局“先进女职工集体”、公司“优秀基层党组织”、公司先进集体等称号。局北区项目46篇宣传报道见诸媒体，其中11篇刊登于中央级媒体。　　　　　　　　（张红云　　李茂）

    “大爷，麻烦开下门”“今天又这么晚下班啊。这楼盖得可真快，一天一个样。”“北区老职工都盼着早点住上新房，可不得快点！”夜深了，史伟晨才踏上回家的路。加班加点，已经成为了史伟晨工作的日常。

    2008年史伟晨进入中铁四局建筑公司工作，担任过技术员、质检员、公司团委书记，从一名普通的技术人员“跨界”为一名优秀的党务工作者。现任四局北区迁改项目部党支部书记。

    “史书记来局北区项目的时候，刚休完产假，二宝才5个月大。但是她立即就投入到工作中，尽职尽责，很替我们着想，节庆日给我们家人寄贺卡，六一儿童节还根据孩子的性别、年龄去挑选最合适的礼物。现在我家孩子都可支持我工作了。”史伟晨同事说。

    作为一名项目部党支部书记，史伟晨用女性独有的细腻和用心，带给职工温暖和幸福。她给每一名职工都建立信息档案，定期会找职工聊天谈心。现场施工繁忙，她就开设线上微课堂，带领大家利用碎片时间充电赋能。在项目，集体生日，冬送温暖、夏送清凉，生病探望已经成为“固定动作”。为了有效应对长时间高压工作给职工带来的疲惫感，她紧扣施工节奏，适时开展一些小活动，帮助职工调整状态，激发工作干劲。但凡职工因事请假、休假，她都尽可能协调好工作，给予支持。她“以人为本”的工作理念和亲切和蔼的待人方式，换来的是职工更大的行动自觉。

    2020年8月，局北区项目团队首战实现幼儿园、派出所8490平方149天精装交付的重任。随后，4个月40万方渣土外运，创造了市区运土的“四局速度”。2022年1月25日，历时16个月，北区住宅钥匙圆满交付到老职工手中。

    北区项目建设过程中，史伟晨以“党建引领、思想保障、务实作风、党员先行”的工作思路，将党支部工作全面融入项目管理和施工生产中。她加强制度管理，提升后勤服务，还负责与周边小区、学校、辖区部门的沟通协调。两年间，她穿坏了3双鞋子，没有穿过一次裙子。长裤、平底鞋成为了她上班的标配。不是不爱红妆，只因为责任在肩。查看施工现场、日常迎检、宣传报道、外部协调等都需要她随时爬高上低，穿梭在钢筋混凝土中。